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自己理解 × 仕事力アップの相乗効果で自分らしいキャリアを実現する!新年トライアルキャンペーン

『トライアルコース』(コーチングセッション3回)をお申込みの方に、me:Riseのキャリアスキルセミナー受講チケット3回分(7,500円相当*1)をプレゼント!新年限定のお得なキャンペーンを実施します。

 

 

◆「自己理解」と「仕事力」の重要性

 

「人生100年時代」、そして誰もが「働き方」や「働く意義」に立ち戻って考える事を余儀なくされるようになった昨今において、キャリアを自分でデザインする力が求められています。

 

一方で、自分の現状を客観的かつ網羅的に理解できていない、長期的なキャリアの目標や目的がない、将来の理想の生活・働き方のイメージを持てていないために、現状に不満や焦りはあるけれども、目の前の仕事をこなしているだけで時間が過ぎてしまっている、すなわち「自己理解」が不足している方が多いのではないでしょうか。

 

「この先どうしていきたいのか?自分なりのキャリアの目標を定めて動き始めたい」

「転職しようと考えているが、何をやりたいのかわからない」

「より自分らしいキャリアを実現するために何をすべきか考えたい」

 

こんな想いを持ったビジネスパーソンが増えてきています。

 

また、VUCAの時代で企業の存在意義を基軸とした「パーパス経営」が重視されるビジネスの世界で活躍していくためには、外部環境に左右されず自分のありたい姿を描き続ける「キャリアビジョンメイキングスキル」、ビジョンに向かって着実に物事を進める「アクションスキル」、周りの人を導く「コーチングスキル」などを磨く必要がありますが、日々の仕事の現場だけで、これらの「仕事力」を培っていくことは難しいのではないでしょうか。

 

 

◆ コーチングとキャリアスキルセミナーで、自分らしいキャリアの実現へ

 

そこでme:Riseでは、キャンペーン期間中にトライアルコースにお申込みの方全員にme:Riseのセミナー受講チケット3回分をプレゼントする「自己理解 × 仕事力アップの相乗効果で自分らしいキャリアを実現する!新年トライアルキャンペーン」を実施いたします。

 

「トライアルコース」の3回のコーチングセッションでは、キャリアコンパス(軸)の整理を始め、キャリアに関する課題を明確にして、キャリアビジョンを創ります。そして、セミナーを受講することで、主体的なキャリアデザインとVUCAの時代においてビジネスの世界で活躍していくために必要な3つのスキル「キャリアビジョンメイキングスキル」「アクションスキル」「コーチングスキル」を身に付けることを目指します。

 

 

◆ me:Riseのキャリアスキルセミナー一覧

 

<キャリアビジョンメイキングスキル>

•『発想が変わる!ビジョンボードを使った右脳トレーニング~年始スペシャル拡大版~』 2022年1月15日(土)10:00~12:30

 

<アクションスキル>

•『自分の強みを知って活かせるようになる!ストレングスファインダーⓇ入門』 2022年2月16日(水)20:00~22:00

•『今日から実践する『やり抜く力/GRIT』で継続を楽しむ技術』 2022年4月開催予定

•『転職エージェント活用術』 2022年5月開催予定

 

<コーチングスキル>

•『メンバーのポテンシャルを引き出す1on1のコツ』 2022年3月16日(水)20:00~22:00

 

詳細は<こちら>を御覧ください。

 

◆ セミナー受講とコーチングの組み合わせ例

 

#1:「今年こそは自分に合ったキャリアチェンジをしたい」

• コーチング:〇年後に自分が携わりたい「仕事像」を高い解像度をもって言語化する

• セミナー受講:「ビジョンボードを使った右脳トレーニング~年始スペシャル拡大版~」x「ストレングスファインダーⓇ入門」x「転職エージェント活用術」

 

#2:「自分と部下の強みを生かして自立・自走できる組織をリードしたい」

• コーチング:〇年後に自分がありたい「リーダー像」を高い解像度をもって言語化する

• セミナー受講:「ストレングスファインダーⓇ入門」x「メンバーのポテンシャルを引き出す1on1のコツ」x『やり抜く力/GRIT』で継続を楽しむ技術

 

 

新年を機に、自分らしいキャリアの実現に向けて動き始めてみてはいかがでしょうか?

 

~『新年トライアルキャンペーン』の詳細~

 

<キャンペーン申込受付期間>

2022年1月5日(水)~2022年1月20日(木)

 

<キャンペーン特典対象者>

申込受付期間中にトライアルコースにお申込みの方全員

 

<キャンペーン特典>

me:Rise主催のセミナー受講チケット

(2022年12月末日まで有効の受講チケット3回分 *2)

 

<トライアルコースの概要>

• コースに含まれる内容

 - コーチとの個別セッション60分 x 3回

 -  セッションで使用したワークシート

 - me:Riseナビゲーターとの無料カウンセリング(15分間)

 - サポーターヒアリングセッション 30分×1回 *3

※ご利用期間は初回セッションから4ヶ月間です。

 

• 価格 42,900円(税込)

 

*1 セミナー1回あたりの一般価格2,500円を元に算出しています。ユーザー価格適用の場合は3,000円相当になります。

*2 「未来をつくる選択力講座」は受講チケットでご利用いただけません。

*3  サポーターヒアリングセッションとは、me:Rise公認サポーターからオンラインでキャリアに関する情報をヒアリングすることができるシステムです。多様なキャリア・年齢・職種のサポーターから、キャリア創造と選択に欠かせないリアルな情報を聞くことができます。 詳しくは<こちら>を御覧ください。

 

<コーチの選択について>

以下のキャリアコーチの中からご指名いただく事が可能です。

コーチングの経験豊富なプロコーチのみが在籍しています。プロフィールやインタビュー記事をご覧ください。

 

志賀 文香

大手転職エージェントのパーソルキャリアに在籍する傍ら、キャリアコーチとして活動する。自身の転職経験や150名以上の転職支援経験や採用支援経験を活かしたアドバイスに定評がある。悩みに寄り添い、望む生き方から考えるキャリアのサポートが得意。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/ayaka-shiga

キャリアのradiohttps://youtu.be/RspvCyj2DZI

 

小泉 暁子

ソニーに21年間勤務。現在は、キャリアコーチ、キャリアコンサルタントとして活動。企業研修や個人向けワークショップなども行っている。ビジネスマンのサポート経験が豊富。また、子育てと仕事の両立経験からのアドバイスができることも強み。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/akiko-koizumi

・キャリアのradio:https://youtu.be/smUu1vZAXMI

 

高橋 基成

旧太陽信用金庫(現 城北信用金庫)から特別支援学校の教師への転職経験がある。現在は、スポーツメンタルコーチとして日本代表選手や高校野球のサポートにも携わる。自身も経験した大幅なキャリアチェンジに必要な自分軸の発見と、強みを引き出すコーチングには定評がある。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/motonari-takahashi

・キャリアのradio:https://youtu.be/umy1RAA5VXA

 

橋本 幸恵

旭化成ホームズ(株)を退職後、スポーツメンタルコーチとして指導者・チーム・選手のパフォーマンス向上などをサポートし、その手法を活かした企業研修も行っている。個人の底力を引き出す身体感覚や五感も扱うコーチングを得意とする。また、アスリートのセカンドキャリアサポートの経験を活かしたアドバイスにも定評がある。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/yukie-hashimoto

・キャリアのradio:https://youtu.be/3UJlZo7gJkc

 

中田 真理子

三井物産(株)に13年間勤務。ロシア、イギリスでは多様な国籍・価値観のメンバーと共に働いた経験がある。現在は独立し、20代の若手から管理職を対象とした研修講師、コーチとして活動中。自身の経験や心理学のバックグランドを踏まえ、個々人が自分の内面を客観的に振り返り、自分の軸やビジョンを引き出すコーチングに定評がある。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/mariko-nakata

・キャリアのradio:https://youtu.be/xnF0wL0-sN4

 

山崎 奈央

(株)リクルートでHRサービスの営業として数百社に及ぶ企業の人事課題と向き合った経験あり。現在はパーソルに籍を移し、人事コンサルタントとして制度構築、組織開発に従事する傍ら、キャリア教育団体の運営理事としての活動やパーソナルコーチングにも取り組んでいる。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/nao-yamazaki

・キャリアのradio:https://youtu.be/qVl6UOoQb38

 

河邊 英里子

SMBC日興証券(株)に18年勤務。現在はアスリート、経営者の個別コーチングやチームサポート、企業研修を軸に活動。目標を明確にし、クライアントが目指す結果までの工程を作るコーチング・研修は言語化力、行動力が上がり、実際に変化が出ると定評がある。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/eriko-kawabe

・キャリアのradio:https://youtu.be/IQ8PZblyoTw

 

重次 泰子

日本銀行で国際金融調査、為替のディーリング業務に約10年従事。4年間の子育て期間を経て、三菱総合研究所で金融経済のリサーチ業務に計13年携わる一方、「メンバーの幸福度とチームの成果の両方を引き上げる仕組みづくりはないか」という問題意識を持ち、コーチングを学ぶ。 現在は個人とチームのリソースを最大限に活かし、成果を上げることを目標に、ビジネスパーソン向けのコーチングや、企業研修などを中心に活動中。 個人の強みにフォーカスし、その人らしさを活かして成果を上げるコーチングに定評がある。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/yasuko-shigetsugu

・キャリアのradio:https://www.youtube.com/watch?v=xo9GGHp9UN0

 

尾上 俊介

サッポロビール、ファミリーマート、リコージャパンにて20年間、人事採用・教育、障がい者雇用に従事。採用から入社後の定着支援まで携わる中で、社員が成果発揮できるようコーチング・カウンセリングを学ぶ。関わった方々が生き生き働く姿が手応えとなり、コーチとして独立。現在は、会社員・学生のコーチ・カウンセラー、企業研修・大学キャリア講師として活動中。自身のマイナス経験から築いた「違いや弱みは力になる。どんな自分もどんな仲間も、その人らしく活かす方法」を用いたコーチングを実施している。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/shunsuke-onoe

・キャリアのradio:https://www.youtube.com/watch?v=UGVlZDSvz6o

 

小平 ゆう子

転職エージェント・JACリクルートメントにて、法人営業とキャリアコンサルタント職に約17年間従事。外資系、日系大手、ベンチャー企業など様々な業態の企業より求人のオーダーを受け、営業系から技術系、そして管理部門系など1000名を超える幅広い職種の方とのキャリア面談に従事。また、在職中に、組織マネージメント、産休育休取得などの経験も有し、キャリアだけでなく、ライフという視点でのコーチングにも強みがある。自身の経験や転職支援での経験も活かしつつ、それぞれのクライアントにあったキャリアの方向性や働き方を一緒に探索していくことを大切にしている。

・インタビュー記事:https://www.career-merise.jp/coach/interview/yuko-kohira

・キャリアのradio:https://www.youtube.com/watch?v=1-JEzCfRxz4

 

me:Riseのキャリアコーチングとは?

 

 ◆ me:Riseの概要

 

me:Riseは、「転職を考え始めた」「中長期的なキャリアを考えたい」という社会人に向けて、オンラインのキャリアコーチングで自身のビジョンとキャリアプランを考え、実現可能な方法を検討し、公認サポーターへのヒアリングをとおして実体験に基づくキャリアに関する情報を得ることができるサービスです。

■特徴1)プロのキャリアコーチによるセッション

 

キャリアコーチとのオンラインでの1対1のセッションをとおして、「将来のありたい姿」、「大事な価値観」、「自分にできること」などを棚卸し、ユーザー自身が納得したキャリアの選択を考えます。キャリアコーチは事業会社での勤務経験があり、現役で活動しているキャリアコンサルタントやコーチとして対人支援の経験を重ねているプロフェッショナルです。

 

■特徴2)申込前の初回カウンセリングで、アンケートやAIによるコーチとの相性診断の結果をもとにあなたに合ったコーチの選択をサポート

 

コーチとのセッションの効果を最大限引き出すために、me:Riseナビゲーターとの無料カウンセリングを実施します。無料カウンセリングの前にキャリアに関するアンケートおよびAIによるコーチとの相性診断(※)を受けていただき、お客様に合ったコーチを推薦します。各コーチの特性およびユーザーによるコーチに対する定性評価をme:Riseのホームページ上で公開することで、お客様が自分にあったコーチを選択する材料を提供します。

 

 

■特徴3)多種多様な経験を持つme:Rise公認サポーターへのヒアリングによる情報収集ができます

 

me:Riseは、過去の経験や持っている情報量を制約にするのではなく、新たな人とのつながりやそこから得られる情報をもとに、未来の選択肢を主体的につくることを推進します。未経験の業界や職種へのチャレンジや結婚・出産などのライフイベントなどキャリアの転換を考えるために、様々な経験のある公認サポーターとマッチングを行い、オンラインによるヒアリングができます。